Formazione Fondi Interprofessionali

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Fondi interprofessionali

Attraverso Studio Amich Consulting Engineers, è possibile ottenere formazione (obbligatoria e non) completamente finanziata (100% gratuita per le aziende) con attestati validi per legge, erogata direttamente presso le tue sedi aziendali mediante i fondi interprofessionali, da docenti qualificati.

Cosa sono i fondi interprofessionali?

I fondi interprofessionali finanziano piani formativi aziendali, settoriali e territoriali, per soddisfare i bisogni delle aziende che hanno l’esigenza di formare e valorizzare i propri dipendenti. Sono sistemi promossi dalle organizzazioni di rappresentanza delle Parti Sociali attraverso specifici accordi stipulati tra organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori.

I fondi interprofessionali possono essere istituiti per ogni settore economico dell’industria, dell’agricoltura, del terziario, del’artigianato e prevedono anche percorsi formativi individuali.

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ADERIRE AI FONDI INTERPROFESSIONALI

COME ADERIRE

Le aziende versano obbligatoriamente all’INPS, per ogni dipendente, lo 0,30% come contributo integrativo per la disoccupazione. Questa percentuale, per legge, può essere destinata ad un fondo interprofessionale che la accantona e la restituisce all’azienda sotto forma di contributo alla formazione. I finanziamenti sono ripartiti tra le aziende che manifestano un’esigenza di formazione mediante adesione a bandi pubblicati ogni anno dai Fondi Interprofessionali.

CHI PUO' ADERIRE?

– Microimprese;

– Piccole imprese;

– Medie imprese;

Cosa fa per le aziende la nostra organizzazione?

Senza costi per l’azienda, eroghiamo una consulenza all inclusive, che prevede le seguenti attività:

Consulenza nella scelta del finanziamento;
Analisi dei fabbisogni formativi;
Stesura dei piani formativi;
Presentazione dei piani formativi al fondo di adesione;
Sviluppo ad hoc di interventi formativi, docenza, coordinamento e tutoraggio;
Erogazione della docenza;
Rendicontazione e revisione delle spese sostenute;
Rilascio attestati.

I corsi in SICUREZZA SUL LAVORO Dlgs 81/08 sono fruibili a mezzo piattaforma di CONFSAL FISALS, di cui Studio Amich Consulting Engineers è sede formativa territoriale e possono essere seguiti da un qualsiasi PC da casa o dall’azienda.

L’accesso alla alla piattaforma avviene a mezzo credenziali fornite all’iscrizione.

La durata dei corsi per la sicurezza sul lavoro è stabilita per legge. Il materiale didattico è scaricabile direttamente dalla piattaforma e consiste in dispense e appunti in formato pdf.
Gli attestati rilasciati per i corsi sulla sicurezza sul lavoro hanno validità su tutto il territorio nazionale.
Per approfondire l’argomento leggi l’articolo sul nostro blog.

Per informazioni e preventivi sui nostri corsi in FAD puoi compilare il form in basso o anche contattarci direttamente qui.

Sistema di Gestione per la Sicurezza sul Lavoro

ESEMPI DI PROGETTI FORMATIVI FINANZIATI:

Di seguito un ESEMPIO DI CORSI che possono essere erogati gratuitamente ai tuoi dipendenti con i fondi interprofessionali e che prevede il rilascio di attestati di formazione validi per legge su tutto il territorio nazionale:

Corsi e aggiornamenti sulla Sicurezza sul lavoro (D. Lgs. 81/08) per tutti i gradi di rischio aziendale:

RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione per datori di lavoro);
RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza);
Formazione generale ai lavoratori;
Formazione specifica ai lavoratori;
Addetti alle emergenze e alla lotta antincendio;
Addetti alla conduzione di carrelli elevatori (mulettisti);
Addetti al montaggio, trasformazione,smontaggio ponteggi;
Operatori macchine movimento terra;
Uso in sicurezza di attrezzature di lavoro;
Lavori in quota;
Preposti;
Dirigenti;
Ecc…

Corsi e aggiornamenti sulla Protezione dei dati – Privacy – GDPR (RE 679/2016)

Privacy e Protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali alla luce del Regolamento Europeo 679/2016;
Incaricati al trattamento dei dati, compiti e responsabilità;

Esempio di Corsi che l’imprenditore può scegliere di erogare ai propri dipendenti aziendali (non obbligatori):

Sistemi di Gestione Aziendali per la Qualità (norma ISO 9001) e Responsabile del Sistema;
Sistemi di Gestione Ambientali (norma ISO 14001) e Responsabile del Sistema del Gestione;
Sistemi di Gestione per la Salute e la Sicurezza sul Lavoro (norma ISO 45001) e Responsabile del Sistema del Gestione;
Cyber Security (Sicurezza informatica);
Ecc…

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